زنقة 20 . الرباط
أكدت مديرة التشغيل بوزارة التشغيل والشؤون الاجتماعيةأمال الرغاي، اليوم الخميس بالرباط، أن عرض الشغل ما بين 2012 و 2016 اتسم بهمينة الشباب وضعف مشاركة النساء في سوق الشغل.
وأوضحت الرغاي ، في عرض حول “حصيلة السياسة الإرادية لإنعاش التشغيل 2012-2016 ” ، قدمته خلال اجتماع المجلس الأعلى لانعاش التشغيل، أن عرض الشغل اتسم كذلك بضعف مشاركة الساكنة في سوق الشغل (47,4 في المائة كمعدل النشاط سنة 2015 ) وخاصة النساء والشباب.
وأضافت أن معدل نشاط النساء يبقى من بين المعدلات الأضعف في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا ( 24,8 في المائة سنة 2015 ، مقابل 71,5 في المائة لدى الرجال )، مشيرة الى ان معدل النشاط خلال السنوات الأخيرة سجل انخفاضا مستمرا، منتقلا من 48,4 في المائة سنة 2012 إلى 47,4 في المائة سنة 2015، ليسجل 46,7 في المائة خلال الفصل الثالث من سنة 2016 .
وبحسب مديرة التشغيل فإن هذا الانخفاض يرجع بالأساس إلى تراجع مشاركة الشباب (15-24 سنة) في النشاط الاقتصادي (انتقل معدل النشاط لديهم من 33.5 في المائة إلى 30,5 في المائة ما بين 2012 و2015) .
وأشارت إلى أن وضعية سوق الشغل ما بين 2012 و 2016 اتسمت كذلك بضعف مستوى تاهيل عرض الشغل ، إذ أن 59 في المائة من النشيطين (15 سنة فما فوق) هم بدون شهادة (2014 ) ، في حين لا تتعدى نسبة حاملي الشهادت العليا 13 في المائة .
وبخصوص الإحداث الصافي لمناصب الشغل، أبرزت السيدة الرغاي أنه تم إحداث حوالي 43 ألف منصب شغل صاف في المتوسط السنوي ما بين 2012 و 2015 ، بالرغم من الظرفية الاقتصادية الصعبة على الصعيدين العالمي والوطني .
وأكدت ان عدد مناصب الشغل المؤدى عنه (إحداث حوالي 70 ألف منصب شغل كمتوسط سنوي) سجل ارتفاعا مهما ، مع تراجع حجم الشغل غير المؤدى عنه بحوالي 28 ألف منصب شغل كمتوسط سنوي .
وأضافت أن قطاع الخدمات شكل مصدر غالبية فرص الشغل المحدثة ما بين 2012 و 2015 (إحداث حوالي 72 ألف منصب شغل صافي في المتوسط السنوي) .
كما أوضحت أن حجم التشغيل تراجع خلال هذه الفترة بقطاع البناء والأشغال العمومية نتيجة تراجع دينامية الأنشطة المرتبطة بهذا القطاع ، وفي قطاع الصناعة بسبب مواجهته عدة إكراهات مرتبطة أساسا بالتنافسية والإنتاجية ،وكذلك في قطاع الفلاحة والغابة والصيد .
غير انها أشارت إلى انتعاش الأنشطة المرتبطة بقطاع البناء والأشغال العمومية منذ سنة 2015 (إحداث حوالي 18 ألف منصب شغل سنة 2015 وحوالي 52 ألف منصب شغل ما بين الفصل الثالث من 2015 ونفس الفصل من 2016 ).
ولاحظت مديرة التشغيل استمرار ارتفاع نسبة الشغل المأجور في الحجم الإجمالي للتشغيل خلال سنة 2016 (إحداث حوالي 30 ألف منصب شغل مؤدى عنه وفقدان 103 ألف منصب غير مؤدى عنه ما بين الفصل الثالث من 2015 ونفس الفصل من 2016 ).